Les sociétés informatiques (SSII) embauchent beaucoup. Le secteur va recruter 40 000 personnes en 2011, dont 33 000 cadres. 5 000 postes correspondent à des créations nettes d'emplois. « La plupart des entreprises affichent entre 2 % et 3 % de croissance nette en emploi et, pour les petites entreprises, cela peut aller jusqu'à 10 % », constate Michaël Hayat, délégué aux affaires sociales de Syntec numérique.Cette embellie profite à la fois aux jeunes diplômés et aux profils plus expérimentés. « Vu la difficulté des programmes, les entreprises sont à la recherche de personnes expérimentées qui savent mieux manager et faire dialoguer les gens pour mener des projets complexes. »
Les contrats en alternance et en apprentissage sont également en développement. Et Michaël Hayat de rappeler que le secteur peine toujours à recruter assez de jeunes diplômés, alors que le numérique paie bien (35 000 € par an en début de carrière). « C'est un secteur d'avenir, mais compliqué, et qui nécessite un haut niveau de formation. »